HR és Munkajog moduláris
A képzés célja a munkaügyi, HR és menedzsment rendszerek folyamat- és rendszer alapú működtetése.
9 modulos képzés (Elérhető: 1 napos, 3 napos és 9 napos felosztásban is)
Javadalmazás Menedzsment
A képzés célja a javadalmazás menedzsment mint inherens vállalati menedzsment-, HR- funkció, rendszer, valamint menedzsment eszköz bemutatása annak teljes komplexitásában.
2 napos képzés
Vállalati képzési tanácsadó
A képzés célja a vállalati képzésekkel kapcsolatos valamennyi folyamat, elvégzendő feladat, jogi megfeleléshez szükséges feltételrendszer, illetve dokumentációs igény bemutatása.
2 napos képzés
Sokat tapasztalt oktatók
Kipróbált tréning program
Jó hangulat, exkluzív környezet
Induló képzések
Érdeklődik a képzéseink iránt? Látogasson el a Képzési naptárunk oldalra, hogy induló képzéseinkről bővebb információt kapjon!
GY.I.K
Kérdése van? Látogasson el a GY.I.K oldalunkra, ahol a leggyakoribb kérdésekre máris választ adunk!
Hírlevél
Nem tudja, mikor indul a képzés, ami érdekli Önt? Iratkozzon fel Hírlevelünkre, hogy azonnal értesüljön induló képzéseinkről!
Jelentkezés
Azonnal szeretne jelentkezni a képzésünkre? Látogasson el a Jelentkezés menüpontra, és adja le jelentkezését rögtön!
Kapcsolódó bejegyzéseink
Ebben a bejegyzésben azt mutatjuk be, hogy miért hasznos és mit lehet nyerni azzal, ha egyszerre ismerjük ugyanazok a folyamatok HR és munkajogi aspektusait.
Magyarország
Franciaország
Németország
India
Svédország
Dánia
Norvégia
Japán
Lengyelország
Modul 2: Képzés – Munkavállaló képesítésére vonatkozó jogszabályi rendelkezések
A zökkenőmentes, jogi és HR problémák felmerülése nélküli végrehajtás érdekében
-
Timezone UTC+6
-
Speaker
-
Address